Begynd med at skelne mellem tilladelsen til at opholde dig i Vietnam og tilladelsen til det, du vil foretage dig der. En indrejsetilladelse giver ikke automatisk adgang til et vietnamesisk job, og en arbejdsgivers løfte om ansættelse giver ikke i sig selv lovligt ophold. For en flytning skal de nødvendige dele passe sammen gennem hele perioden.
Danske turisters korte ophold beskrives i guiden til pas og visum. Skal du etablere en hverdag, bør du i stedet få dit konkrete opholdsgrundlag vurderet før afrejse. Der findes ingen enkel flyttekategori, som enhver dansker kan vælge ved at dokumentere opsparing eller leje en lejlighed.
Find kategorien ud fra din faktiske situation
Et ansættelsesforhold, et studie, en kvalificerende investering eller en familieforbindelse kan føre til forskellige procedurer. Bed den kommende arbejdsgiver, uddannelsesinstitution eller anden sponsor om at forklare, hvilken kategori der bruges, hvem der indsender sagen, og hvilke dokumenter du selv skal skaffe. Svar som “vi ordner et business-visum” er for upræcise til en flytteplan.
Spørg især, om den foreslåede tilladelse dækker den aktivitet, du skal udføre. Et møde med en virksomhed og løbende ansættelse hos virksomheden er forskellige situationer. Det samme gælder en passiv investering og daglig ledelse af et firma. Guiden til arbejde som ansat forklarer, hvorfor arbejdsregler skal afklares særskilt.
Vietnam har i 2026 særlige kategorier for blandt andet kvalificeret personale i den digitale teknologiindustri. De udgør ikke en generel digitalnomadeordning for alle med en udenlandsk laptopindtægt. Hvis du vil arbejde på afstand for en dansk arbejdsgiver, skal selve modellen vurderes af rådgivere med kendskab til vietnamesisk immigration, arbejde og skat.
Hvad er et midlertidigt opholdskort?
Et Temporary Residence Card, ofte forkortet TRC, er et tidsbegrænset opholdskort på et bestemt grundlag. Det er ikke det samme som en udlejers registrering af din overnatningsadresse. En kontrakt på et års leje skaber derfor ikke automatisk ret til et års opholdskort.
Den gældende immigrationslov giver mulighed for TRC inden for bestemte arbejds-, familie-, studie- og investorkategorier. Turistophold og et almindeligt e-visum står ikke som en selvstændig vej til kortet. Få sponsoren til at oplyse den præcise kategori og det dokument, som beviser, at du opfylder betingelserne.
Loven har forskellige maksimale gyldighedstider. Arbejdsrelaterede LĐ1- og LĐ2-kort kan højst gælde to år, mens andre kategorier kan have andre lofter. Tiårige kort findes for særlige kategorier; det er ikke en standard for alle udlændinge. Kortets løbetid skal desuden ligge mindst 30 dage inden for passets resterende gyldighed. Et lovmæssigt maksimum er aldrig et løfte om den konkrete varighed.
Planlæg passet før dokumenterne
Et pas, som snart skal fornyes, kan gøre et ellers langt opholdsgrundlag mindre praktisk. Overvej tidspunktet for en fornyelse, før du bestiller oversættelser og indsender ansøgninger. Navn, pasnummer og stavemåde skal være ens på de dokumenter, hvor oplysningerne forventes at matche.
Gem en oversigt over, hvilke originale papirer der er afleveret, til hvem og med hvilken kvittering. En rådgiver kan have brug for at se originaler uden at skulle beholde dem i ubestemt tid. Få også forklaret, hvordan du identificerer dig og rejser, hvis passet midlertidigt ligger hos en myndighed under sagens behandling.
En ansøgning er et forløb med flere trin
Bed om en skriftlig dokumentliste fra den ansvarlige part. Listen bør adskille pas og fotografier fra dokumentation for opholdsgrundlaget, sponsorens papirer og eventuelle familieattester. Skriv udløbsdatoer på oversigten; et dokument kan være korrekt udstedt, men for gammelt til en bestemt procedure.
Regler og formularer er blevet opdateret i 2026. Brug derfor den aktuelle myndighedsprocedure frem for en gammel formular fra en rejseblog. Den kompetente immigrationsmyndighed afgør sagen. En formidler kan hjælpe med papirarbejdet, men kan ikke garantere en tilladelse eller gøre et manglende grundlag gyldigt.
Ved danske offentlige dokumenter skal apostille og oversættelse vurderes efter de nye forhold mellem Danmark og Vietnam fra september 2026. Apostille gælder kun for dokumenter og territorier, som er omfattet af konventionen; den oversætter ikke papiret og beviser ikke, at alle indholdskrav er opfyldt. Få modtagerens krav skriftligt, før du betaler for en længere dokumentkæde.
Familiens medlemmer skal med i planen
Lad ikke hovedansøgerens godkendelse stå som svar på alle familiens ophold. En partner, et barn og en medfølgende voksen kan have forskellige muligheder og dokumentbehov. Spørg, hvilke familiemedlemmer der kan knyttes til hovedpersonens grundlag, og hvad der sker ved jobskifte eller ophør.
Et medfølgende familiemedlems ophold er heller ikke automatisk en arbejdstilladelse. En partner, som senere vil tage et job, må få den nye situation vurderet. For børn skal pas og familiedokumenter hænge sammen med skoleansøgning og opholdsprocedure, uden at en skoleplads forveksles med en myndighedsgodkendelse.
Registrering på overnatningsadressen
Værten eller en bemyndiget operatør skal anmelde udenlandske gæsters midlertidige overnatning, også i en privat udlejningslejlighed. Overnatningen skal registreres elektronisk straks ved ankomst, med en papirprocedure som alternativ når systemet ikke kan bruges, så værten skal have de nødvendige oplysninger. Du skal medvirke ved at fremvise de relevante identitets- og opholdspapirer.
Spørg ved indflytning, hvem der udfører registreringen, og bed om bekræftelse på, at den er gennemført. Hvis en mægler, ejer og administrator henviser til hinanden, skal ansvaret afklares. Se også guiden til at leje bolig. Ny adresse eller ændrede pasoplysninger kan kræve en ny anmeldelse.
Hvis familien skifter hotel, mens en fast bolig bliver klar, skal registreringen følge de faktiske overnatninger. Brug ikke en planlagt adresse som erstatning for stedet, hvor I bor. Gem kontaktoplysninger på den tidligere vært, så eventuelle spørgsmål om overgangsperioden kan afklares, også når I er flyttet videre.
Skift, udløb og en realistisk reserveplan
Sæt en kalenderpåmindelse længe før tilladelsen udløber. Begynd med at kontrollere, om grundlaget stadig består: samme sponsor, aktivitet og familieforhold. Jobskifte kan ændre både arbejds- og opholdssagen. Et gammelt kort i pungen dokumenterer ikke nødvendigvis, at alle forudsætninger fortsat er til stede.
Visse skift af visumformål er mulige efter lovens konkrete betingelser, men et turistophold kan ikke uden videre omdannes til hvad som helst. Få en plan for den lovlige periode under sagens behandling og for en eventuel udrejse. Køb ikke gentagne grænseture som erstatning for et afklaret langtidsgrundlag.
Permanent ophold er en særskilt og snævrere ordning. Mange år i landet, en lejekontrakt eller et boligkøb er ikke i sig selv en automatisk vej dertil. Bevar derfor en økonomisk reserve til flytning eller hjemrejse, og samordn planen med de danske udflytningsforhold, så ændringer kan håndteres i begge lande.
Ansvarlig redaktør: Terje Moy. Læs om vores redaktionelle arbejde. Har du fundet en fejl? Skriv til redaktionen.
